第1条（適用範囲）
１．この利用規約（以下「本規約」といいます。）は、株式会社クオンツ（以下「当社」といいます）が運営する有料職業紹介・転職支援サービスである「ビーシャイン」（以下「本サービス」といいます。）を利用するに当たって必要な取り決め事項を定めたものです。本規約は、本サービスの利用登録申込をした者（以下「利用申込者」といいます。）及び本サービスの利用登録をした者（以下「利用者」といいます。）を対象とし、本サービスの申込・利用に関する一切に適用されるものとします。
２．利用申込者及び利用者は、本サービスの利用登録に申し込んだ時点で本規約に同意したものとみなされます。
３．本規約に定めのない事項は、当社の通知、案内等の定めによるものとします。
４．本規約の内容がパンフレット等その他の媒体に記載された内容と異なる場合には、本規約の内容が優先され効力を持つものとします。
第2条 （利用申込、利用登録）
１．本サービスの利用登録を希望する者は、本規約その他当社が定める規則を遵守することを承諾した上で、当社が定める方法で当社が定める情報を提供し申込を行うものとします。
２．当社は、当社の判断により、利用登録の諾否を決定し、利用登録を承諾する場合には、利用申込者に対し、利用登録を承諾する旨の通知をするものとします。
３．利用申込者は、申込に際し、真実かつ正確な情報を当社に提供しなければならないものとします。当社は、利用申込者及び利用者が提供した情報を前提として、本サービスを提供いたします。利用申込者及び利用者が提供した情報の内容に虚偽、誤記又は記載漏れ等があったことにより利用申込者及び利用者に生じた損害について、当社は一切責任を負わないものとします。
４．当社は、いずれの時点でも申込をお断りする権利を有するものとし、その理由に関して一切告知する義務を負わないものとします。
第3条（本サービスの内容）
１．本サービスの内容は、以下のとおりとします。当社は、以下の中から利用者に適切なものを当社の判断で提供するものとします。
（１）利用者に対する求人案件の紹介
（２）利用者に対する就職活動相談及び支援
（３）その他利用者の就職活動に有益と当社が判断するサービス
第4条（職業紹介手数料）
１．当社は、職業安定法第32条の3に基づき、利用者から職業紹介手数料その他の対価を徴収しません。
２．当社の収益は、求人者からの成功報酬その他の委託料によって構成され、利用者に費用負担は生じません。
第5条（講座等）
１．当社は、本サービスの一環として、キャリアアップを目的としたオンライン講座、研修、セミナー等（以下「講座」といいます）を提供する場合があります。
２．講座は、求人紹介及び就職支援を受けることを前提条件として提供されます。講座のみの受講目的による利用はできません。
３．講座の受講を希望する利用者は、当社が定める方法で、受講の申込を行うものとします。
４．当社は、当社の判断により、講座受講の諾否を決定し、講座受講を承諾する場合には、利用者に対し、講座受講を承諾する旨の通知をするものとします。
５．利用者は、当社の指定する方法で講座を受講するものとします。
６．講座には標準的な受講期間（例：3〜5日）を設ける場合があり、当社は利用者に対し、期間内での受講完了を求めることがあります。
７．当社は、いずれの時点でも講座受講をお断りする権利を有するものとし、その理由に関して一切告知する義務を負わないものとします。
８．当社は、講座の内容、品質その他について合理的な範囲で管理を行いますが、完全性、正確性、適合性、特定の結果の発生を保証しません。
９．当社は必要に応じ受講基準、進捗管理、確認テスト等を定めることができ、利用者はこれに従うものとします。
10．講座に含まれる教材、映像、音声、資料、プログラムその他のコンテンツ（以下「講座コンテンツ」といいます。）の著作権その他の知的財産権は当社または第三者に帰属します。利用者は、当社の事前承諾なく複製、改変、頒布、転載等を行ってはなりません。
第6条（コンテンツの提供及び免責）
１．当社は、本サービスの一環として、適職診断、求人比較資料、ホワイトペーパー、キャリアガイド、業界分析資料その他の情報提供コンテンツ（以下「各種コンテンツ」といいます。）を提供する場合があります。
２．各種コンテンツは、利用者の職業選択、キャリア形成及び自己理解を補助する目的で提供されるものであり、特定の結果、就職・転職の成功、適合性等を保証するものではありません。
３．各種コンテンツは、作成時点の資料、統計、求人情報その他外部情報源に基づいて提供される場合がありますが、当社は、その完全性、正確性、最新性、有用性又は適合性を保証しません。利用者は自己責任において利用するものとします。
４．当社は、各種コンテンツの更新、改訂又は情報の最新性の維持を行う義務を負うものではありません。
５．利用者が各種コンテンツを利用したこと、又は利用しなかったことにより生じた損害について、当社は責任を負いません。
６．各種コンテンツの著作権その他の知的財産権は当社又は第三者に帰属し、利用者は当社の事前承諾なく複製、改変、転載、提供等を行ってはなりません。
第7条（アカウント及びパスワード）
１．当社は、利用者に対し、アカウント及びパスワードを発行することがあります。その場合、利用者は、当社が発行したアカウント及びパスワードを使用して、当社が定める方法により、本サービスを利用することができるものとします。
２．利用者は、発行されたアカウント及びパスワードの管理責任を負うものとします。
３．本サービスの利用に必要な機器、ソフトウェア、通信環境等は利用者の責任と負担で用意・維持するものとします。
第8条（本サービスの変更等）
１．当社は、当社の判断により、本サービスの名称、内容、提供方法等を変更、増減、又は中止することができるものとし、利用者は、予めこれを承諾するものとします。
２．当社は、前項により変更等した場合、当社が定める方法により利用者に通知するものとします。
第9条（登録情報変更）
１．利用者は、当社に届け出た登録情報に変更がある場合、速やかに当社が定める方法で変更事項を届け出るものとします。
２．前項の通知を怠ったことにより当社からの通知が不到達となった場合、当該通知は通常到達すべき時に到達したとみなされるものとします。
第10条（利用者の責任）
１．利用者は、自らの意思によって本サービスを利用し、利用にかかわる全ての責任を負うものとします。
２．当社は、利用者が求人者に入社した場合の仕事内容や処遇など労働条件について確認を行いますが、利用者は、利用者の責任において、再度求人者に労働条件を直接確認した後に雇用契約等を結ぶものとします。当社は、当社が確認しかつ利用者に通知した労働条件が、当該雇用契約等の確定的なものであることに関して保証しないものとします。
３．利用者は、本サービスを通じて紹介を受けた求人者との間において生じた、内々定、内定、採用、不採用、入社1か月後・3か月後・6か月後の在籍状況及び入社後1か月以内・3か月以内・6か月以内の労働条件の変更について、当該事由が生じた日から2週間以内に、当社に対し、資料と共にメールその他の方法により報告するものとします。
４．前項の規定は、利用者が、本サービスを通じて紹介を受けた求人者に対し、紹介から1年以内に採用に至った場合においては、経緯の如何を問わず、適用されるものとします。なお、本項及び前項の報告義務は、当社が求人者へ支払請求を行うための管理、求職者・求人者のマッチング精度向上及び国への職業紹介実績の報告義務等の事務処理に必要なものであり、利用者はこれを理解し協力するものとします。
第11条（禁止事項）
本サービスの申込・利用に際して、利用申込者及び利用者が次の各号の行為をすることを禁止します。
（１）自己のアカウント、パスワード等を第三者に譲渡し、貸与し、又は利用させる行為
（２）本サービス又はこれを複製したものを第三者に譲渡し、貸与し、又は利用させる行為
（３）当社、他の利用者又は第三者の権利、利益、名誉又は信用等を損なう行為又はその恐れがある行為
（４）他の利用者のアカウント又はパスワードを利用する行為
（５）他の利用者その他の第三者に成りすます行為
（６）虚偽の情報を入力し又は当社に通知する行為
（７）他の利用者等に対し、他の類似サービスに勧誘する行為及びこれに類する行為
（８）本サービスを利用した営業活動、営利を目的とする情報提供等の行為
（９）本サービスのソフトウェア等の逆アセンブル、逆コンパイル、リバースエンジニアリング又はその他ソースコードを解析する行為
（10）本サービスのサーバー等に過度の負担をかける行為
（11）本サービスの運営に支障を与える行為
（12）他の利用者の利用を妨害する行為
（13）当社を介さずに、当社が紹介した求人者に対し無断で応募し、又は採用選考を受ける行為
（14）当社への報告なく、当社が紹介した求人者との間で選考を進める行為
（15）採用事実の隠蔽その他の求人者の不正行為に協力する行為
（16）法令に違反し又はその恐れがある行為
（17）公序良俗に反し又はその恐れがある行為
（18）その他本規約及び当社が定めた各規約の規定に反する行為
（19）その他当社が合理的な理由に基づき不適切であると判断する行為
第12条（利用登録解除、利用停止等）
１．当社は、利用者が以下の各号のいずれかに該当する場合、何ら通知催告等することなく、利用者に対し、利用登録の解除、本サービスの提供終了、利用停止、利用制限が出来るものとします。
（１）前条の一つに該当する行為をしたと当社が判断した場合
（２）前号のほか本規約又はその他の規定に違反したと当社が判断した場合
（３）前各号に準ずる事由があり、当社が合理的な理由に基づき本サービスの利用が不適切であると判断した場合
２．利用者は、利用登録の抹消を希望する場合、当社が定める方法で当社に通知するものとします。
３．第１項又は前項により当社が利用登録の解除・抹消、本サービスの提供終了、利用停止、利用制限をし、利用者に損害が生じた場合でも、当社は、利用者に対し、一切損害を賠償する責任を負わないものとします。
第13条（権利の帰属）
１．本サービスに関する一切の知的財産権は、当社又は当社に利用を許諾する第三者に帰属し、本規約に基づく本サービスのいかなる使用許諾も、当社又は当社に利用を許諾している者の知的財産権の利用者への権利移転又は使用許諾を意味するものではありません。
２．本サービスに関連して利用者が新たに作成したプログラム等の著作物の著作権等の知的財産権について、当社は、本サービスの広告、通知、運営その他本サービスのために利用できるものとし、利用者は予めこれを承諾するものとします。
３．前項の著作物について、利用者は、当社又は当社が指定する第三者に対し、著作者人格権を行使しないものとします。
第14条（プライバシーポリシー）
１．当社は、利用申込者及び利用者の個人情報を、当社が別途定めるプライバシーポリシーに従って適正に取り扱うものとします。当社が別途定めるプライバシーポリシーは、本規約の一部を成すものです。
２．利用申込者及び利用者は、当社が別途定めるプライバシーポリシーに従って利用申込者及び利用者の個人情報を取り扱うことについて同意するものとします。
３．当社が別途定めるプライバシーポリシーの規定にかかわらず、当社は、本サービスの提供及び職業紹介の実施に必要な範囲に限り、利用者の個人情報を求人者に提供することがあります。利用者は、当該必要最小限の範囲での提供について予め同意するものとします。
第15条（秘密保持義務）
１．利用者は、本サービスに関連して知り得た当社の技術上、営業上その他一切の情報（以下「秘密情報」といいます。）を秘密として保持し、当社の事前の書面による承諾を得ることなく、本サービスの利用以外の目的に使用し、複写・複製し又は第三者に開示・漏洩・公表してはならないものとします。ただし、次の各号に該当する情報は、秘密情報に該当しないものとします。
（１）当社から開示され又は知った時点で既に保有していた情報又は公知の情報
（２）当社から開示され又は知った後に利用者の責めによらず公知となった情報
（３）秘密情報によらずに利用者が独自に開発した情報
（４）秘密保持義務を負うことなく正当な権限を有する第三者から適法に取得した情報
２．前項にかかわらず、利用者は、裁判所その他の公的機関から法令に基づき秘密情報の開示を要求された場合、直ちにその旨を当社に通知し、法令上認められる範囲内で、開示範囲を最小限にするための合理的な措置を講じたうえで、当該公的機関に対して当該秘密情報を開示することができるものとします。
第16条（損害賠償）
利用者は、本規約若しくはその他の当社の規則に違反し、又は本サービスの利用に関連して当社に損害を与えた場合、当社に対し、その損害の全て（弁護士費用及びその他の実費を含みます。）を賠償しなければならないものとします。
第17条（免責）
１．本サービスを利用すること又は利用できないことから生じる一切の損害について、当社は故意又は重過失がない限り一切の責任を負わないものとします。
２．当社は、天災地変、火災、停電、戦争、紛争、労働争議その他不可抗力の場合、本サービスのメンテナンス、障害、修理その他必要な場合又はやむを得ない場合、利用者に事前に通知することなく、本サービスの全部又は一部の提供を中断することができるものとします。この場合、当社は、当社が行った措置により利用者に生じた損害について、一切の責任を負わないものとします。
３．当社は、通信回線、コンピュータ等の障害によるシステムの中断・遅滞・中止・データの消失、データへの不正アクセスにより生じた損害、その他本サービスに関して利用者に生じた損害について、一切責任を負わないものとします。
４．当社のウェブページ、サーバー、ドメイン等から送られるメール、コンテンツ等に、コンピューター・ウィルス等の有害なものが含まれないことを保証するものではありません。
５．当社は、本サービスの内容が、利用者の特定の目的に適合すること、利用者の期待する効果が得られること、利用者の期待する機能・正確性・有用性・完全性を有することについて、何ら保証するものではありません。
６．本サービスが提供する求人者の情報は、求人者等の責任で提供されるものですので、当社は、提供情報の真実性、正確性、最新性その他一切の事項について、何ら保証するものではありません。
７．利用者は、本サービスを利用するに際し、外部サービスを利用する場合、各外部サービスの利用規約等に従うものとし、当該利用規約の変更、外部サービスの変更等により本サービスの全部又は一部の利用が制限される可能性がありますが、当社は何ら責任を負わないものとします。
８．当社は、本サービスの利用により、利用者に求人案件を紹介すること、利用者が就職又は転職できることを保証するものではないものとし、利用者は予めこれを承諾するものとします。
９．当社は、求人者の選考基準、判断理由等、当社又は求人者の機密事項に対する回答その他の対応を一切行わないものとします。
10．当社は、本サービスの利用に関連して利用者と求人者及び第三者との間にトラブルが発生した場合について一切の責任を負わず、利用者が自己の責任と負担においてトラブルを解消するものとします。また、当社は、本サービスを通じて第三者が提供するサービスが利用者に与える損害につき、一切の責任を負わないものとします。
11．本条の規定は、消費者契約法その他の強行法規により、当社がその責任の全部又は一部を免責することができない場合には適用されないものとします。
第18条（権利義務の譲渡等禁止）
１．利用者は、当社の事前の書面による承諾を得ることなく、利用者の地位又は利用者の一切の権利義務の全部又は一部について第三者に譲渡し、貸与し又は担保に供する等一切の処分をしてはならないものとします。
２．当社は、本サービスにかかる事業を他に譲渡した場合（当社が消滅会社若しくは分割会社となる合併又は会社分割等による包括承継を含みます。）、当該事業譲渡に伴い、本サービス提供者の地位、本サービスに基づく権利義務及びその他の情報を当該事業譲渡の譲受人に譲渡できるものとし、利用者は、かかる譲渡につき同意するものとします。
第19条（規約の変更）
１．当社は以下の場合に、当社の判断により、本規約を変更することができるものとします。
（１）本規約の変更が、利用者の一般の利益に適合するとき。
（２）本規約の変更が、本サービスの目的に反せず、かつ、変更の必要性、変更後の内容の相当性、変更の内容その他の変更に係る事情に照らして合理的なものであるとき。
２．当社は前項による本規約の変更にあたり、事前に、本規約を変更する旨、変更後の本規約の内容及び効力発生日を当社が適切と判断する方法で通知するものとします。
３ 変更後の本規約の効力発生日以降に利用者が本サービスを利用したときは、利用者は、本規約の変更に同意したものとみなします。
第20条（反社会的勢力の排除）
１．利用申込者及び利用者は、当社に対し、次の各号の事項を確約するものとします。
（１）自らが、暴力団、暴力団関係企業、総会屋若しくはこれらに準ずる者又はその構成員（以下総称して「反社会的勢力」という）ではないこと。
（２）反社会的勢力に自己の名義を利用させ、本サービスを利用申込し又は利用するものでないこと。
（３）自ら又は第三者を利用して、次の行為をしないこと。
ア 当社に対する脅迫的な言動又は暴力を用いる行為
イ 偽計又は威力を用いて当社の業務を妨害し、又は信用を毀損する行為
２．利用申込者及び利用者について、次のいずれかに該当した場合には、当社は、何らの催告を要せずして、利用登録の抹消、本サービス提供の終了、利用登録の拒否をすることができるものとします。
（１）前項（１）の確約に反することが判明した場合
（２）前項（２）の確約に反し利用申込又は利用をしたことが判明した場合
（３）前項（３）の確約に反する行為をした場合
３．前項に基づく利用登録の抹消等が行われた場合、利用申込者及び利用者は、当社に対して、何ら損害賠償を請求できないものとします。
４．第２項に基づく利用登録の抹消等によって、当社が損害を被った場合には、利用申込者及び利用者は当社に対してこれを賠償する責を負うものとします。
第21条（準拠法及び管轄）
１．本規約及び本サービスは日本法を準拠法とし、同法に従って解釈されるものとします。
２．本規約及び本サービスに関する紛争については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。
第22条（協議）
本規約に定めのない事項又は本規約の解釈に関し生じた疑義については、当社及び利用者は誠意をもって協議の上解決するものとします。
附則
2025年12月1日制定